Thành lập từ năm 2003, Atlantic đã trở thành một trong những công ty du học uy tín tại Việt Nam. Ban đầu, công ty chuyên tư vấn du học các nước như Pháp, Thụy Sỹ, Hà Lan và dần mở rộng ra các thị trường lớn như Anh, Mỹ, Úc, Nhật Bản, Hàn Quốc. Với hơn 20 năm phát triển, Atlantic đã giúp hàng nghìn sinh viên các gói học bổng từ 30% - 50% - 100%, trở thành địa chỉ du học tin cậy và chất lượng cho các bậc phụ huynh và học sinh trên con đường trên con đường chinh phục tri thức.

Song song với hoạt động du học, Atlantic đã phát triển các chương trình du học ngắn hạn và mở rộng đào tạo ngoại ngữ, cung cấp các khóa học tiếng Anh, Nhật, Hàn cho học sinh tại các trường Tiểu học, THCS, THPT. Với mô hình đào tạo ngoại ngữ tích hợp và liên kết với hơn 100 trường học, Atlantic Five-Star English đã giúp hàng nghìn học sinh đạt chứng chỉ Cambridge, IELTS cao. Bên cạnh đó, công ty còn thành lập Atlantic Five-Star E-Learning, hướng tới mục tiêu kiến tạo mọi thế hệ, mọi tầng lớp kinh tế thông thạo ngoại ngữ, trở thành công dân toàn cầu, giàu có và hạnh phúc.

TẦM NHÌN
Với khát vọng cháy bỏng đưa Atlantic trở thành một Tập đoàn giáo dục hàng đầu tại Việt Nam, chúng tôi đã, đang và sẽ xây dựng và hoàn thiện các công ty thành viên cung cấp tất cả các giải pháp về giáo dục cho học sinh, sinh viên.

Với 3 công ty thành viên chủ chốt:

• Công ty Tư vấn Du học (Atlantic Overseas Study)

• Công ty Cổ phần Atlantic Five-Star English

• Công ty Cổ phần Five-Star E-Learning (Fsel) - Nền tảng dạy và học tiếng Anh trực tuyến

SỨ MỆNH
Atlantic cam kết mang lại giải pháp giáo dục, công nghệ và dịch vụ chất lượng cao cho học sinh, sinh viên và giáo viên Việt Nam. Hàng năm, công ty giúp hàng trăm học sinh tham gia các chương trình giao lưu quốc tế và tiếp cận các học bổng uy tín. Atlantic cũng hỗ trợ giáo viên, cán bộ, công nhân viên nâng cao chuyên môn, trải nghiệm công nghệ giáo dục tiên tiến, và phát triển trong môi trường làm việc năng động. Với các dự án cộng đồng, Atlantic hướng tới tương lai tươi sáng cho thế hệ trẻ Việt Nam.

GIÁ TRỊ CỐT LÕI

• Tiên phong: Luôn đổi mới sáng tạo, tìm cách tốt nhất và tin rằng mọi việc đều có thể thực hiện.

• Trách nhiệm: Tuân thủ pháp luật, Bộ Quy tắc ứng xử, cam kết thực hiện tốt nhiệm vụ, hành động vì lợi ích của khách hàng và công ty, cải thiện môi trường làm việc.

• Đạo đức: Hành động, lời nói luôn trong chuẩn mực đạo đức, không gây mâu thuẫn hay vi phạm pháp luật.

• Tôn trọng sự khác biệt: Tôn trọng sự khác biệt văn hóa, ý kiến đóng góp sáng tạo, phản biện từ nhân viên và cá nhân/tập thể.

• Cống hiến: Làm việc với nhiệt huyết, biến khó khăn thành cơ hội, đề cao giá trị công việc và đóng góp cá nhân.