Chi tiết thông tin tuyển dụng "Giáo Viên Tiếng Anh"
Mức lương
Thoả thuận
Địa điểm
- - Hà Nội: Tòa CIC, số 2 Nguyễn Thị Duệ, Yên Hòa, Cầu Giấy
Mô tả công việc
Providing English training for company employees with diverse levels (basing on the European framework), through various formats ranging from one-on-one to small groups and classes (80%).
Updating and coordinating materials (10%).
Conducting English proficiency tests for job applicants (10%).
Updating and coordinating materials (10%).
Conducting English proficiency tests for job applicants (10%).
Yêu cầu công việc
Proficient in English with all 4 language skills (clear and correct pronunciation, ability to speak English confidently and fluently, free from errors influenced by Vietnamese accent).
IELTS certification (min 7.5 overall) or equivalent.
Good appearance and agility.
Excellent communication and interpersonal skills.
Experience in teaching for companies or language centers.
Preference for candidates with one of the certifications CELTA/TEFL/TESOL or equivalent.
IELTS certification (min 7.5 overall) or equivalent.
Good appearance and agility.
Excellent communication and interpersonal skills.
Experience in teaching for companies or language centers.
Preference for candidates with one of the certifications CELTA/TEFL/TESOL or equivalent.
Quyền lợi được hưởng
1.Flexible working regime and health care:
- Flexible timekeeping (from 8:00 - 9:00 to 17:30 - 18:30)
- Minimum 14 paid leaves per annum for all employees after probation
- 01-day remote work per month
- A flexitime allowance of 90-180 minutes per month for employees
- 01 hour paid leave per day for women having children under 12 months
- Social insurance, unemployment insurance and Bao Viet care insurance
2.Transparent and fair benefits:
- Saturday & Sunday OFF, Overtime pay is 150%, 200%, 300% as per labor law;
- Work performance review 2 times/ year (in April and October)
- 13th-month salary
- Bonus Policy: Public holidays (2/9, 30/4, 1/5, 1/1,...); Personal Performances;
- Excellent Team; Performance bonus in Token of the project;..
- Men's Day, Women's Day, Children's Day, Mid-Autumn Festival and other benefits under the provisions of the company
3.Dynamic environment and open culture:
- Year-end party, sports day, yearly company trip and quarterly team building,[protected info] a generous budget
- Socialize with colleagues through monthly Happy Hour
- Monthly allowance when joining clubs: Soccer, Swimming, Yoga, Music,...
- Nice & modern working space with young, dynamic & friendly colleagues and free coffee, tea, drinks,...
- Flat, open and sharing culture with friendly management team; outsourcing company with product mindset
4.Strong learning culture:
- Free training courses for technical and soft skills (presentation skills, communication skills, foreign language courses,...)
- Account to log in to our online learning system, which contains thousands of valuable lectures (LMS)
- Participate in workshops, seminars, tech talk,... with sharing from experts inside and outside the company
- Working opportunities with technical gurus who built and operated world-class applications with millions of users.
- Flexible timekeeping (from 8:00 - 9:00 to 17:30 - 18:30)
- Minimum 14 paid leaves per annum for all employees after probation
- 01-day remote work per month
- A flexitime allowance of 90-180 minutes per month for employees
- 01 hour paid leave per day for women having children under 12 months
- Social insurance, unemployment insurance and Bao Viet care insurance
2.Transparent and fair benefits:
- Saturday & Sunday OFF, Overtime pay is 150%, 200%, 300% as per labor law;
- Work performance review 2 times/ year (in April and October)
- 13th-month salary
- Bonus Policy: Public holidays (2/9, 30/4, 1/5, 1/1,...); Personal Performances;
- Excellent Team; Performance bonus in Token of the project;..
- Men's Day, Women's Day, Children's Day, Mid-Autumn Festival and other benefits under the provisions of the company
3.Dynamic environment and open culture:
- Year-end party, sports day, yearly company trip and quarterly team building,[protected info] a generous budget
- Socialize with colleagues through monthly Happy Hour
- Monthly allowance when joining clubs: Soccer, Swimming, Yoga, Music,...
- Nice & modern working space with young, dynamic & friendly colleagues and free coffee, tea, drinks,...
- Flat, open and sharing culture with friendly management team; outsourcing company with product mindset
4.Strong learning culture:
- Free training courses for technical and soft skills (presentation skills, communication skills, foreign language courses,...)
- Account to log in to our online learning system, which contains thousands of valuable lectures (LMS)
- Participate in workshops, seminars, tech talk,... with sharing from experts inside and outside the company
- Working opportunities with technical gurus who built and operated world-class applications with millions of users.
Cách thức ứng tuyển
Ứng viên nộp hồ sơ trực tuyến bằng cách bấm "Ứng tuyển" ngay dưới đây.
Thông tin công ty
Giới thiệu
Công ty cổ phần công nghệ Sotatek Việt Nam
SotaTek là công ty Phát Triển Phần Mềm hàng đầu được thành lập năm 2015, có trụ sở tại Hà Nội, Việt Nam, cùng các văn phòng đại diện quốc tế đặt tại Mỹ, Nhật Bản, Úc và Hàn Quốc. Tên gọi của Sotatek đại diện cho "State of the art Technology" thể hiện tiêu chuẩn sản phẩm và khát khao chinh phục đỉnh cao công nghệ của tập thể lãnh đạo và nhân viên chúng tôi.
Tại SotaTek, chúng tôi cung cấp các dịch vụ toàn chu kỳ bao gồm tất cả các khía cạnh của kỹ thuật phần mềm. Thông qua giao tiếp hai chiều chuyên sâu, chúng tôi có được những hiểu biết sâu sắc về tầm nhìn kinh doanh của đối tác, từ đó mang đến những giải pháp tối ưu nhất và hiệu quả về chi phí.
Trong suốt hơn 7 năm phát triển, đội ngũ mơ ước gồm hơn 900 tài năng của chúng tôi đã tự hào cung cấp cho khách hàng đến từ hơn 25 quốc gia trên toàn thế giới, với hơn 500 dự án trong các lĩnh vực khác nhau, như Tài chính, Chăm sóc sức khỏe, Bán lẻ, Bất động sản, Giáo dục, Truyền thông & Giải trí.
Tại SotaTek, chúng tôi cung cấp các dịch vụ toàn chu kỳ bao gồm tất cả các khía cạnh của kỹ thuật phần mềm. Thông qua giao tiếp hai chiều chuyên sâu, chúng tôi có được những hiểu biết sâu sắc về tầm nhìn kinh doanh của đối tác, từ đó mang đến những giải pháp tối ưu nhất và hiệu quả về chi phí.
Trong suốt hơn 7 năm phát triển, đội ngũ mơ ước gồm hơn 900 tài năng của chúng tôi đã tự hào cung cấp cho khách hàng đến từ hơn 25 quốc gia trên toàn thế giới, với hơn 500 dự án trong các lĩnh vực khác nhau, như Tài chính, Chăm sóc sức khỏe, Bán lẻ, Bất động sản, Giáo dục, Truyền thông & Giải trí.
Quy mô
Từ 1000 - 5000 nhân viên Nhân viên
Địa chỉ
Tầng 11, Tòa nhà CIC, Số 2 Ngõ 219 Trung Kính, Phường Yên Hoà, Quận Cầu Giấy, Thành phố Hà Nội, Việt Nam
